美职联陷入世俱杯奖金风波：参赛队球员要求分得更多奖金，抵制联盟的“剥削”

美国职业足球大(dà)联盟（MLS）与美国职业足球大联盟球员协会(xiéhuì)（MLSPA）围绕世俱杯奖金及球员补偿问题(wèntí)的讨论陷入僵局，双方在新修订的集体谈判协议相关条款上分歧(fēnqí)明显，至今未能达成一致意见， 本月初(yuèchū)，西雅图海湾人足球俱乐部的(de)球员们以(yǐ)一种极具冲击力的方式将问题公之于众。在流明球场的球迷面前，他们身着印有“世俱杯抢钱”和“现在就要公平份额”字样的T恤进行(jìnxíng)公开抗议。美职联球员协会迅速发表声明，坚定地站在球员一边，共同要求公平分配球队获得国际足联世俱杯参赛资格后所获得的奖金(jiǎngjīn)。 世俱杯奖杯(jiǎngbēi)在西雅图展览 从奖金分配(fēnpèi)的(de)规则来看，原集体谈判协议规定球员(qiúyuán)可从外部赛事奖金中获得50%，但设置了(le)100万美元的上限。然而，新修订提案引发了争议。该提案向三支参赛球队的球员发放比赛胜、平以及晋级相关(xiāngguān)奖金的20%。除此之外，球员集体还将因参赛获得100万美元。此外，在5月31日的一场附加赛中，洛杉矶FC战胜(zhànshèng)墨西哥美洲队获得世俱杯参赛资格，该队球员集体获得了25万美元奖金。但这样(zhèyàng)的分配方案显然无法让球员和球员协会满意。 美职联球员协会在收到提案(tíàn)后，明确表示要求更高的分成比例，并且尚未对美职联的提案作出正式回应。在一份措辞强硬(qiángyìng)的声明中(zhōng)，美职联球员协会指责美职联采取的行动是“报复(bàofù)性的”：“提案的时机、内容以及报复性质传递了一个(yígè)明确的信息：美职联不(bù)尊重或不重视球员在这项赛事中的努力。尽管并不意外，但球员和美职联球员协会对这一信息深感失望。” 事实上，球员(qiúyuán)(qiúyuán)们的(de)不满并非毫无道理。美职联球员协会进一步指出，美职联提出的“20%远低于国际标准(guójìbiāozhǔn)”，并且“没有从国际足联将支付给美职联的2865万美元中为球员增加哪怕一美元”。据他们计算，球员在该金额中的分成比例仍不足10%。这样的差距让球员们感到自己被(bèi)严重(yánzhòng)剥削，他们渴望通过合理的奖金分配来体现自己的价值。 世俱杯将于6月14日至7月13日举行，美职联中将有迈阿密国际、西雅图海湾人、洛杉矶FC参与(cānyù)角逐(juézhú)。